Quay lại tìm việc

Giám đốc Dịch vụ
VinFast Minh Ngân Vĩnh Phúc
Mức lương
Thoả thuận theo năng lực
Địa điểm
P. Vĩnh Phúc (Định Trung
Số lượng
1 người
Hạn nộp
12/08/2026
Yêu cầu chung
PRIORITY 3 năm Nam/Nữ
Chi tiết tin tuyển dụng
Mô tả
Lập kế hoạch kinh doanh, ngân sách và mục tiêu doanh thu dịch vụ (bảo dưỡng, sửa chữa, phụ tùng, đồng sơn).
Quản lý, điều hành toàn bộ nhân sự Khối Dịch vụ (Cố vấn dịch vụ, Kỹ thuật viên, Kho phụ tùng...).
Xây dựng và tối ưu hóa quy trình vận hành xưởng, đảm bảo an toàn lao động và tiến độ giao xe.
Kiểm soát chất lượng sửa chữa và nâng cao chỉ số hài lòng khách hàng (CSI).
Mở rộng hợp tác với các công ty bảo hiểm và đối tác liên quan.
Yêu cầu
Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Cơ khí ô tô, Động lực hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc/Quản lý xưởng Dịch vụ ô tô tại các đại lý chính hãng.
Am hiểu sâu về kỹ thuật ô tô, quy trình dịch vụ tiêu chuẩn hãng.
Kỹ năng quản lý nhân sự, quản trị rủi ro và giải quyết khiếu nại xuất sắc.
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực và hấp dẫn nhất thị trường Phú Thọ.
Thưởng theo hiệu quả công việc và chính sách của công ty.
Được đào tạo bài bản, có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi theo quy định.
Ứng tuyển ngay tại VNC360.com

VinFast Minh Ngân Vĩnh Phúc
Xem trang công tyQuy mô
100 - 499 nhân viên
Website
Đang cập nhật
Thông tin chung
- Cấp bậcNhân viên
- Hình thứcPRIORITY
Bí kíp Tìm việc an toàn
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
💸
Hứa hẹn 'việc nhẹ lương cao'
Yêu cầu tải app làm nhiệm vụ, chốt đơn ảo không cần bỏ nhiều công sức nhưng dễ dàng nhận tiền 'khủng'.
2. Cần làm gì khi gặp việc làm không minh bạch:
- Luôn kiểm tra kỹ thông tin về công ty, mã số thuế trước khi ứng tuyển.
- Báo cáo tin tuyển dụng giả mạo thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" bên dưới để Vnconnect xử lý.
- Hoặc liên hệ Hotline: 088 66 55 996 để được hỗ trợ khẩn cấp.