Công ty Cổ phần YELA Global

YELA – Young English Leaders Academy Nơi những nhà lãnh đạo nhỏ bắt đầu hành trình lớn Trong một thế giới thay đổi từng ngày, tiếng Anh không còn là một môn học — mà là chiếc chìa khóa mở ra tương lai. YELA được thành lập với một niềm tin đơn giản nhưng mạnh mẽ: Mỗi đứa trẻ đều có tố chất lãnh đạo, nếu được trao đúng môi trường để phát triển. Chúng tôi không chỉ dạy từ vựng hay ngữ pháp. Chúng tôi xây dựng sự tự tin, khả năng giao tiếp, và tư duy độc lập — những nền tảng cốt lõi của một “Young Leader”. Tại YELA, trẻ nhận được các giá trị: • Được học qua trải nghiệm • Được nói nhiều hơn nghe • Được sai để trưởng thành • Được khuyến khích thể hiện bản thân Chúng tôi tin rằng: Một đứa trẻ tự tin nói tiếng Anh hôm nay sẽ là một công dân toàn cầu bản lĩnh ngày mai. YELA không chỉ là trung tâm tiếng Anh. YELA là nơi gieo mầm những nhà lãnh đạo nhỏ. Sứ mệnh và tầm nhìn Chúng ta tồn tại để làm gì, và sẽ đi đến đâu? Sứ mệnh: Khai mở, đánh thức và nuôi dưỡng khát vọng; phát triển trí tuệ, nhân cách và tài năng, từ đó giúp mỗi học viên tự tin trở thành nhà lãnh đạo tương lai theo cách riêng của mình. Tầm nhìn 2035: Đến năm 2035, trở thành Hệ sinh thái Giáo dục cá nhân hóa hàng đầu Việt Nam, kiến tạo thế hệ học viên tự tin, bản lĩnh và có năng lực lãnh đạo để dẫn dắt tương lai. Triết lý giáo dục Unlock the Unique – English for the Future Leader Chúng tôi tin rằng mỗi học viên đều mang trong mình tiềm năng trở thành nhà lãnh đạo tương lai theo cách riêng của mình. Thông qua giáo dục cá nhân hóa, YELA đồng hành cùng học viên phát triển tư duy, bản lĩnh, trách nhiệm và giá trị sống, giúp các em dẫn dắt chính mình và tạo ảnh hưởng tích cực cho cộng đồng. Giá trị cốt lõi 5 giá trị dẫn dắt mọi quyết định và hành động tại YELA • Trách nhiệm dẫn dắt (Ownership & Leadership). • Phát triển cá nhân hóa (Unlock Potential). • Học tập suốt đời (Lifelong Learning). • Sáng tạo tạo giá trị (Creative Impact). • Tử tế & Chính trực (Integrity & Care). TRÁCH NHIỆM DẪN DẮT Lãnh đạo bắt đầu từ việc chịu trách nhiệm. • Chủ động nhận trách nhiệm, không đổ lỗi. • Dám đưa ra quyết định và chịu trách nhiệm đến cùng. • Làm gương trong hành động, lời nói và cam kết. • Luôn ưu tiên lợi ích dài hạn của học viên và tổ chức. PHÁT TRIỂN CÁ NHÂN HÓA Tôn trọng sự khác biệt để khai mở tiềm năng. • Tôn trọng sự khác biệt của từng học viên và từng thành viên. • Không áp đặt một khuôn mẫu thành công duy nhất. • Cá nhân hóa trong giảng dạy, quản lý và phát triển con người. • Nuôi dưỡng thế mạnh riêng, tạo điều kiện phát triển phù hợp. HỌC TẬP SUỐT ĐỜI Không ngừng học hỏi để thích ứng với tương lai. • Chủ động học hỏi, cập nhật kiến thức và tư duy mới. • Sẵn sàng thay đổi khi cách làm cũ không còn phù hợp. • Học từ thực tiễn, từ đồng nghiệp và từ chính học viên. • Biến học tập thành thói quen sống, không phải nghĩa vụ. SÁNG TẠO TẠO GIÁ TRỊ Sáng tạo có ý nghĩa khi tạo ra giá trị thực. • Chủ động đề xuất ý tưởng cải tiến trong công việc. • Dám thử nghiệm, dám sai để tiến bộ và hoàn thiện. • Đổi mới có mục tiêu, không chạy theo hình thức. • Luôn đặt câu hỏi: “Điều này mang lại giá trị gì cho người học?” TỬ TẾ & CHÍNH TRỰC Tử tế và minh bạch là nền tảng của giáo dục. • Minh bạch, trung thực trong mọi hành động và trao đổi. • Tôn trọng học viên, phụ huynh, đồng nghiệp và đối tác. • Giữ cam kết, nói đi đôi với làm trong mọi hoàn cảnh. • Hành xử bằng sự thấu cảm và trách nhiệm với cộng đồng. Unlock the Unique – Leader for the Future Khai mở tiềm năng – Dẫn dắt tương lai.